S’associer et après…

Créer à plusieurs une entreprise ou un cabinet libéral, être associé dans une société, c’est construire l’avenir ensemble.

S'accorder

Vous avez un projet et souhaitez vous associer ?
Je vous aide à construire votre raison d’être, votre vision partagée et les bases solides de votre future collaboration.

Se développer

Votre entreprise ou cabinet a grandi, et il est temps de trouver un nouveau fonctionnement entre vous ou d’intégrer de nouveaux associés ?
Je vous aide à clarifier vos besoins, à rester aligner et à vous développer.

Se resynchroniser

Vous rencontrez quelques différends dans votre management ensemble ?
​Je vous accompagne à identifier vos styles et signatures relationnelles où chacun trouve sa place.

Solutions

Gestion de crise, cohésion d’équipe, co-développement au service de la performance de l’activité.

process

Process
©CodeVie entre associés

J’ai créé ce process sur 8 semaines d’accompagnement (8 x 3 heures) pour vous aider à mieux coopérer entre vous. Il vise à prévenir vos conflits, à mieux communiquer, à équilibrer les engagements de chacun, à faciliter votre leadership partagé et vos prises de décisions, à fluidifier votre opérationnel. Confiance collective, écologie personnelle, vision partagée représentent quelques étapes de ce processus sur mesure, lequel sera adapté à vos besoins du moment.

seminaires

Séminaires
de co-développement


Imaginez-vous 3 jours au Vert pour redonner de l’impulsion à votre partenariat. En dehors de votre lieu de travail, accordez-vous du
temps pour identifier votre modèle de réussite, nettoyer vos non-dits, renforcer votre confiance, vous projeter dans l’avenir, mieux y saisir votre Essentiel. Ce type de séminaire très puissant prend sa source dans la richesse du collectif avec la participation d’associés de métiers différents pour mieux s’inspirer ensemble.

Conférence


Vous animez un réseau de dirigeants ou votre groupe souhaite écouter une conférence sur le Leadership partagé, je vous propose ma conférence « Humainement Nous ». Parce que je suis conférencière, médecin biologiste de formation, co dirigeante associée et manager d’équipes de santé je vous propose de vous inspirer de la coopération cellulaire pour harmoniser votre coopération entre leaders. Cette loi de la Vie, celle du Soi et du non Soi oeuvre chaque jour dans notre corps. Elle est inscrite dans nos gènes pour nous développer et survivre de manière coordonnée, cohésive.

Qui suis-je ?

Christine Buès

Consultante, Speaker et… co-dirigeante

Conférencière experte en co-leadership.
Spécialiste de la cohésion des micro-équipes, je suis convaincue que co-diriger se construit, s’entretient, pour rendre l’organisation plus agile et performante.

Pendant plus de 20 ans fondatrice, co-dirigeante d’établissements privés de santé, docteur en médecine, j’ai animé de nombreuses équipes au service du diagnostic. A partir de mes expériences de co-dirigeante, de mon regard systémique j’apporte une expertise sur la particularité de l’exercice de direction entre co-leaders.

Certifiée formatrice par Cegos & coach d’équipe par NRGy training, j’interviens auprès d’associés en profession libérale ou de TPE, PME à des étapes clés de leur partenariat : création de la société – conflits – manque de résultats.

A travers des séminaires de co-développement entre co-leaders, où j’introduis la marche en pleine nature le « cowalking » comme levier de transformation, de créativité quand les projets piétinent et/ou que les relations s’embourbent, et aide les dirigeants à se connaitre autrement, à être encore plus pertinents, efficaces à partir du partage des expériences de chacun.

Actualités

MARCHER POUR SE RECENTRER

MARCHER POUR SE RECENTRER

Co-diriger c’est apprendre à mieux se connaitre. Ce livre est une invitation à partir marcher pour réfléchir sur soi, ses relations, son intégrité.

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